Akademie für Übergangskompetenzen im Bauwesen

Die BuildSkills Academy zielt darauf ab, Wissen und Fähigkeiten im Zusammenhang mit den grünen und digitalen Übergängen zu verbessern, wobei der Fokus auf dem Baugewerbe liegt. Im Rahmen des Projekts wird das Schulungsprogramm im Einklang mit den realen Bedürfnissen der Baufachleute entwickelt, unter Anwendung des Konzepts des "lebenslangen Lernens" inklusive Umschulung und Weiterbildung.

GEFÖRDERT DURCH

Co-funded by the European Union, ERASMUS+ Programme under Grant Agreement number: 101104419

PARTNER

17 Partner aus 10 europäischen Ländern

ZEITRAUM

Juni 2023 - Mai 2027

Die Herausforderung

Die sich wandelnde Arbeitswelt, geprägt von Technologie, demografischem Wandel und Klimaveränderungen, hat auch großen Einfluss auf das Baugewerbe. Zu den größten Herausforderungen zählen der Fachkräftemangel, alternde Arbeitskräfte als auch der Bedarf an digitalen und grünen Kompetenzen. Um diese zu bewältigen und ebenso die Nachhaltigkeitsziele zu erreichen, ist die Investition in lebenslanges Lernen, bessere Arbeitsbedingungen und attraktive Karrieremöglichkeiten unerlässlich. Die Weiterbildung von Fachleuten mit neusten Erkenntnissen aus der Baubranche, digitalen und grünen Kompetenzen ist entscheidend für die Wettbewerbsfähigkeit des Sektors und das Erreichen der Klimaziele.

Unser Ansatz

Die BuildSkills Academy wird diesen Bedürfnissen gerecht und unterstützt die Transformation der Kompetenzsysteme für das Baugewerbe durch folgende Ziele:

  1. Entwurf einer gemeinsamen BuildEnrichedSkills Methodik und eines Verfahrens zur Anpassung des Bildungsangebots an die sich wandelnden Anforderungen des Arbeitsmarkts.
  2. Entwurf eines gemeinsamen Zertifizierungsrahmens für Übergangskompetenzen im Baugewerbe.

Die Hauptaktivitäten sind wie folgt strukturiert: 

  • Co-Design neuer Inhalte für die BuildEnrichedSkills Methodik mit relevanten Interessengruppen aus den Bereichen Kompetenz und Industrie sowie Innovationsumfeldern (Unternehmen, Innovatoren).
  • Einbindung von Bildungsanbietern, Vertretern der Industrie, Unternehmern und Innovatoren in thematische Gruppen auf den EQF-Stufen 3-7 zur Validierung von Bildungsinhalten, die auf die Marktanforderungen für Übergangskompetenzen reagieren.
  • Aufbau einer transnationalen Kooperationsplattform für Zentren für berufliche Exzellenz unter Verwendung der gleichen Methodik und des gleichen Zertifizierungsrahmens zur Anpassung des beruflichen Bildungsangebots an sich wandelnde Arbeitsmarktanforderungen.
  • Etablierung einer Kooperation zum Austausch bewährter Praktiken, Peer Learning und gemeinsame Entwicklung von Kursen.

Die Umsetzung der Ziele der BuildSkills Academy beruht auf drei Säulen:

  • Entwurf und Überprüfung der BuildEnrichedSkills Methodik 
  • Entwurf und Überprüfung des Zertifizierungsrahmens 
  • Kommunikation, Verbreitung, Einbindung und Nutzbarkeit.

Der Kick-Off des Projekts fand im Juni 2023 statt.

Das Ergebnis

Das Projekt ist für einen Zeitraum von vier Jahren geplant. Am Ende wird ein pan-europäisches Rahmenwerk geschaffen, das sich auf das Baugewerbe konzentriert. Es wird ein Zertifizierungsschema etablieren sowie Wissen und Fähigkeiten im "doppelten" Übergang (grün und digital) verbessern.

Weiterlesen

Kontaktperson

Dina Padalkina c copy

Dina Padalkina

Gründerin & Vorständin, Lead City & Built Environment

LinkedIn

1691745452627

Daniela Raffo

Senior Project Manager

LinkedIn